新冠肺炎疫情的突然来袭，打破了正常的生活、学习节奏，也将77779193永利集团备战2022年技能大赛的训练计划打乱，但无法阻挡公司参赛师生积极备赛的热情。为了保证各赛项的训练能够正常进行，77779193永利集团全体师生在坚决执行校园疫情防控各项要求的基础上，师生一心，“停课不停学，停课不停练，停赛不停训”，积极备战2022年技能大赛，保证训练效果不打折扣，确保战“疫”备赛两不误。
——积极应对困难，科学制定线上备赛方案
接到学校封闭管理的通知后，为有效应对疫情对技能大赛备赛工作的影响，学院及时召开党政联席会、教研室主任会，研讨封闭期间技能大赛训练方案。各教研室按照学院统一部署和要求，积极组织指导教师召开视频会议，对备赛工作做出具体要求，研讨备赛方案，稳步推进各赛项备赛工作。
(召开党政联席会，研讨技能大赛备赛)
——创新训练方法，师生“云端”互动
所有赛项采取线上线下相结合的方式进行备赛，线上指导备赛确实有一定的困难，师生缺乏面对面交流，让备赛指导的针对性和有效性有所降低。指导教师通过发布文字材料和示范视频，每天布置训练任务并进行在线检查，定期以钉钉直播的方式向备赛员工进行训练指导，员工在训练场地积极备赛。
电子商务技能赛项团队严格按照部署，认真训练，由于比赛中有一模块是直播带货，师生无法一起进行模拟训练，参赛团队每天通过与指导老师微信视频的方式，对着镜头里的老师进行直播带货，结束后指导老师进行点评，效果较好。
智慧物流方案作业与实施赛项指导老师和团队员工，每天早上在QQ、微信群沟通反馈理论环节的进度和遇到的问题；下午通过视频会议，进行实操环节演练。由于实操训练场地较小，员工们推着叉车、在楼道里来回进行练习，每一轮训练结束后，指导老师进行点评，指出不足，布置第二天的任务。
会计技能赛项参赛团队员工在老师的指导下每天坚持历年国赛真题训练，同时根据自身岗位比赛要求，每天还进行专项技能训练，指导老师还结合员工比赛岗位涉及的专业知识，每天晚上进行直播讲授，及时调度员工的训练积极性。
(指导老师线上指导员工训练)
——开展巡查指导，确保战“疫”备赛两不误
公司领导每天逐一巡查各个赛项集训点，认真查看设施设备和训练场地防疫情况，与员工亲切交谈，详细询问训练进展情况和存在的困难，确保训练成果。要求全体训练员工隔位就坐，做好防护，鼓励参赛员工珍惜机会，坚定信心，沉着应战，力争在大赛中取得优异的成绩，以实际行动为学校争光、为自己添彩。
（学院领导巡查技能大赛）
——开展座谈交流，了解员工需求，做好心理辅导
针对选手备赛期间存在焦虑情绪，学院领导分组对全体参赛员工进行座谈交流，给予心理疏导和关怀教育。座谈会上，学院负责人肯定了全体备赛员工的付出与努力，希望全体员工心无杂念，专心集训。仔细询问员工们是否有各方面的困难并给予解决的方法和建议，还勉励全体同学勇于拼搏，赛出水平，赛出风采，赛出成绩。参赛员工进行交流发言，总结了训练中的情况，对训练过程中暴露出的一些问题进行了交流。通过召开座谈会，给予了他们极大的鼓励，坚定信心。
（技能大赛员工座谈会）
——进行中期汇报，持续巩固训练成果
公司及时召开技能大赛训练中期汇报会，各参赛团队就已经完成的训练工作、下阶段主要训练安排和训练中存在的问题三方面进行了汇报。针对汇报反映出的问题，学院负责人强调，各赛项指导老师要面对差距找不足，面对问题找办法，采取有效措施，保证训练出实效、出成绩。
（技能大赛中期汇报会）
据统计，公司今年共有89名员工25个参赛团队，参加甘肃省职业院校技能大赛(高职组)16个赛项的角逐。面对疫情给备赛带来的严峻考验，公司指导教师和参赛员工将迎难而上，苦练技能，积极备战。特殊时期，特殊挑战，学院将坚决执行疫情防控期间各项要求，上下同心，全力做好疫情防控情况下的技能大赛备赛工作，争取获得优异的成绩。
（撰稿、摄影：张旭伟 审核：刘江）